Über uns

Mariaberg bietet – zusammen mit seinen Tochtergesellschaften – für Menschen mit Behinderung und sozialer Benachteiligung ein breites Spektrum von stationärem und ambulant betreutem Wohnen über Schulunterricht und Ausbildung bis zur Beschäftigung in Werkstätten sowie Betreuungsangebote für Senioren. Wir stehen für ein gleichberechtigtes Miteinander von Mensch zu Mensch. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Vertrauen, Loyalität und Engagement. 
Das sind wir

Mariaberg e.V. ist ein diakonischer Träger für soziale Dienste mit Angeboten für Menschen mit Behinderung und sozialer Benachteiligung vom Kindes- bis zum Seniorenalter. Gegründet im Jahr 1874 kümmern wir uns heute mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden um rund 3.000 Menschen in der Region. Unser Hauptstandort ist Gammertingen-Mariaberg. Unsere Angebote sind in den Landkreisen Sigmaringen, Reutlingen, Zollernalb, Alb-Donau, Biberach sowie in Stuttgart und Ulm zu finden.

Das tun wir

Unser diakonischer Auftrag besteht darin, die Menschen, die uns in Anspruch nehmen, auf Augenhöhe zu fördern und zu begleiten. Wir nehmen alle Menschen in ihrer Einzigartigkeit an und assistieren angepasst an die jeweiligen Bedarfe. Mit einer hohen Fachlichkeit und Kompetenz in allen Bereichen unterstützen wir unsere Klienten*innen bei der Bewältigung des Lebensalltags. Wir sind in verschiedenen Bereichen der Pflege und der Gesundheitsdienstleistungen spezialisiert, gleichzeitig sind wir Bildungsträger mit berufsbegleitenden Maßnahmen, Ausbildung und Berufsschulunterricht. Alles was wir tun, tun wir mit dem Ziel der Teilhabe und Inklusion in die Gesellschaft.

Das ist unsere Vision

Nach unserem christlichen Grundverständnis ist jeder Mensch von Gott geschaffen und von Gott geliebt. Menschliches Leben ist einzigartig, unersetzlich, unverfügbar und entzieht sich in seiner Verschiedenheit einer Bewertung. Seine Würde ist unantastbar. Wir alle sind unvollkommen und auf Hilfe, Begleitung und Vergebung angewiesen.

Darum stehen wir für ein gleichberechtigtes Miteinander von Menschen mit und ohne Benachteiligung und handeln nach der Maxime von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Unsere Führungskultur fußt auf gegenseitigem Respekt, Vertrauen, Loyalität und Engagement. Vertrauen, Loyalität, Engagement, Selbstdisziplin, Risikobereitschaft und Kritikfähigkeit leben wir vor und wünschen uns dies ebenso von unseren Mitarbeitenden. Unsere Zusammenarbeit und der Umgang miteinander sind geprägt von Achtung und Verständnis. Wir gehen offen mit Kritik und Konflikten um.

Das sind unsere Werte

Unsere Arbeit erfüllen wir gemäß unserem Leitsatz „von Mensch zu Mensch“.

Wir legen Wert auf fachlich fundierte Arbeit. Die entsprechende Qualifikation der Mitarbeitenden ist hierfür Voraussetzung. Diese sichern wir durch eine geeignete Personalauswahl sowie durch kontinuierliche Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Zur ständigen Verbesserung der Qualität brauchen wir den Einfallsreichtum und den Einsatz aller Mitarbeitenden an jedem Arbeitsplatz. Dazu gehört die Nutzung neuer Mittel und Methoden. Wir berücksichtigen bei der Gestaltung unserer Arbeit ökonomische und ökologische Aspekte.

Arbeiten, Leben und Unterstützen von Mensch zu Mensch. Zusammenhalt und Solidarität sind uns wichtig. Wir arbeiten vertrauensvoll zusammen und erreichen unsere Ziele gewissenhaft. Wir leisten fachlich fundierte professionelle Arbeit.

Hier sind wir